Le Comité Syndical est l’organe principal délibérant de Valor3e. Il réunit des élus représentant de chaque collectivité adhérente au Syndicat.

Le Comité suit l’activité et valide les orientations stratégiques liées au traitement et à la valorisation des déchets ménagers sur le territoire. Il se prononce et délibère dans les domaines budgétaire et tarifaire, les marchés publics, les conventions, les partenariats et les équipements.

22 élus membres titulaires composent le Comité Syndical ainsi que 4 membres suppléants. Le nombre de membres représentant chaque collectivité est déterminé en fonction de la population de chaque territoire adhérent. Aucune structure adhérente ne dispose ainsi d’une majorité à elle seule.

• Mauges Communauté : 6 délégués + 1 suppléant
• Cholet Agglomération : 6 délégué + 1 suppléant
• Clisson Sèvre et Maine Agglo : 5 délégués + 1 suppléant
• Sèvre & Loire : 5 délégués + 1 suppléant

Pour préparer en amont les dossiers soumis au Comité Syndical, garantir un travail d’analyse et d’orientation
avant toute prise de décision, le Bureau de Valor3e est l’instance de pilotage quotidien. Il est composé d’un président, de 4 vice-présidents et des 4 membres du bureau (2 représentants par collectivité).

C’est au sein du Bureau que sont discutées les grandes orientations stratégiques du syndicat, permettant de tracer la ligne politique de Valor3e et d’assurer la cohérence des actions menées sur le territoire. Véritable espace de concertation et d’arbitrage, le Bureau se réunit chaque mois, ce qui facilite la réactivité et l’efficacité du syndicat en anticipant les enjeux liés à la gestion et au traitement des déchets.